En studentkår är ingenting utan sina engagerade studenter. Att föra studenters talan, att arbeta för studentlivet i Borås, att kvalitetssäkra Högskolan i Borås utbildningar, är ett ärofyllt uppdrag och något som utvecklar dig på en personlig och yrkesmässig nivå. Tillsammans med dig arbetar vi för en bättre utbildning, på ett bättre lärosäte i en bättre studentstad. En stark studentkår är en stark student!
I studentkåren kan du engagera dig i ett stort antal olika områden. Vare sig det är inom utbildning, arbetsmiljö eller studiesocialt finns det en plats inom vår organisation. För en del av dessa krävs det att du blir invald. Är du intresserad av att sitta på någon av våra poster, eller undrar vad det innebär, tveka inte att kontakta oss, eller kom förbi vårt kontor på en kopp kaffe för att höra mer om vad vi kan erbjuda just dig.
Nedan följer en lista på de poster som du kan kandidera till för nästa verksamhetsår och kort om vad posten innebär. Ta chansen och berika ditt studentliv, bidra till studentkårens verksamhet och utveckling, och bidra till utvecklingen av Högskolan i Borås.
Samtliga poster under verksamhetsåret 2021/2022 sitter på en mandatperiod om 12 månader – 1 juli, 2021 till och med 30 juni, 2022. En överlämningsperiod sker för ordförande och presidialer i juni månad, 2021.
Kontakta oss på info@studentkareniboras.se för mer information och intresseanmälan!
Studentkåren i Borås
Fullmäktige
Studentkåren i Borås Fullmäktige är det organ som beslutar kring studentkårens strategiska styrning. Detta innefattar beslut kring stadgeförändringar, verksamhetsplaner budgetar och policys. Fullmäktige gör inval av studentrepresentanter och studentkårens presidium. Fullmäktige är också det organ som formerar och beslutar kring studentkårens åsikter, värdegrunder med mera.
Fullmäktige består av 21 ledamöter och ett talmanspresidie där vi har en talman, två vice talmän samt en sekreterare. Sektionerna väljer in sju ledamöter var till Fullmäktige och Fullmäktige väljer sitt talmanspresidie. Fullmäktige sammanträder under fyra tillfällen varje verksamhetsår.
Humanitas: Två (2) vakanta poster och Fyra (4) vakanta platser för ersättare under verksamhetsåret 21/22
Novitas: 5 (5) vakanta poster och Fyra (4) vakanta platser för ersättare under verksamhetsåret 21/22
Scientias: Tre (3) vakanta poster och Fyra (4) vakanta platser för ersättare under verksamhetsåret 21/22
Valberedningen
Två till nio (2-9) platser
Nio (9) vakanta poster under verksamhetsåret 2021/2022
Som ledamot i studentkårens valberedning handlar det om att under hela året aktivt hitta studentrepresentanter och driva ett rekryteringsarbete. Största arbetsbördan blir mellan december och mars då den största processen äger rum inför Fullmäktige i början av mars. Då ska nominering, intervjuer och eventuellt hörande hållas för alla poster i hela organisationen. Till Fullmäktige i oktober, december och maj sker det främst fyllnadsval.
Kårstyrelsen och Presidiet
Ordförande
Posten är tillsatt fram till 30 juni, 2022
Studentkårens ordförande är organisationens ansikte utåt och den person som leder och ansvarar för studentkårens fortlöpande arbete. Det innebär bland annat att leda studentkårens styrelse, arbeta mot uppsatta mål och att arbeta med studentinflytande inom högskolans ledning. Du arbetar i nära samarbete med högskolan, näringslivet och studenter. Till posten som ordförande passar du som driven, arbetar resultatinriktat och är en god kommunikatör då posten innefattar hantering av stora mängder information i såväl tal som skrift. Som ordförande samarbetar du med de övriga i studentkårens styrelse och arbetar för studenternas samt studentkårens utveckling. Ordförandeposten är en heltidstjänst.
Vice Ordförande
Som vice ordförande arbetar du nära tillsammans med ordföranden och stöttar både denne och presidialen med ansvar för studentinflytande i deras dagliga uppgifter.
Det innebär bland annat att stöttar ordföranden med ledning av studentkårens styrelse och hjälpa proaktivt med utbildningsbevakande
frågor. Du ska även kunna möta olika sorters personer; från den enskilde studenten till representanter från högskolan, och kunna hjälpa dem med
deras problem, tankar eller idéer. Du arbetar gemensamt med de övriga istudentkårens styrelse för studenternas och studentkårens bästa. Vice Ordförandeposten är en heltidstjänst.
Presidial med studiesocialt ansvar
Posten är tillsatt fram till 30 juni, 2022
Med studiesocialt ansvar arbetar du med frågor som syftar till att berika studenternas studietid. Det kan handla om att planera och genomföra introduktionerna, skapa träffpunkter eller att hantera frågor om högskolans campus. Du hanterar stora mängder information i såväl skrift som verbalt. Du ska även kunna möta olika sorters personer; från den enskilde studenten till representanter från näringslivet, och kunna hjälpa dem med deras problem, funderingar eller idéer. Presidialer arbetar gemensamt med de övriga i studentkårens styrelse för studenternas och studentkårens bästa. Posten som presidial är en heltidstjänst.
Presidial med ansvar för studentinflytande
Posten är tillgänglig
Som presidial med ansvar för studentinflytande arbetar du med frågor som rör utbildning och forskning samt dess kvalitet och utveckling. Det innebär bland annat att hantera studentärenden, leda studentkårens dagliga studentinflytande och att arbeta tillsammans med studenter och engagerade studenter för att bedriva utbildningsbevakning. Detta görs genom att representera studenterna i utbildningsrelaterade frågor och delta vid möten i högskolans organisation samt att bedriva ett informationsutbyte med högskolan. Du hanterar stora mängder information i såväl skrift som tal. Du ska även kunna möta olika sorters personer; från den enskilde studenten till representanter från högskolan, och kunna hjälpa dem med deras problem, tankar eller idéer. Du arbetar gemensamt med de övriga i studentkårens styrelse för studenternas och studentkårens bästa. Posten som presidial är en heltidstjänst.
Sektionerna
Våra sektioner Novitas, Humanitas och Scientias arbetar med tre huvudsakliga områden. Utbildningsfrågor inom sin akademi, Studentliv och Studietid. Mer konkret arbetar de med att bevaka och kvalitetssäkra utbildningar, att samordna sina studentrepresentanter och föra fram sina medlemmars åsikter. Inom studiesociala frågor arbetar sektionerna med olika typer av pubaktiviteter, sittningar, och resor. Allt för att deras medlemmar ska kunna träffas och knyta nya vänskapsband med varandra. Inom Studietid så arbetar sektionerna med att föra samman studenter med deras framtida branscher, med föreläsningar som förbereder studenter för arbetslivet och genom möjligheter att arbeta med studentpolitik, entreprenörskap, med mera.
Detta arbetet styrs av sektionens styrelse som består av en Ordförande, vice ordförande och ett antal ledamöter.
Sektionsordförande
Som sektionsordförande så arbetar du med att leda din styrelse och sektion framåt. Du har yttersta ansvaret för sektionens verksamhet och ansvar för att budget följs, verksamhetsplaner efterlevs, mål nås, med mera. Du är sektionens ansikte utåt och den som för samman och leder sektionsstyrelsen.
Styrelseledamot
Som ledamot så arbetar du med att styra sektionen och arrangera olika typer av aktiviteter och arbeta med sektionens olika frågor. Oftast så får du ett område att arbeta med, till exempel utbildningsfrågor, branschträffar, etc. Som ledamot har du en påverkan på vad du kan arbeta med tillsammans med din styrelse. Det är ett ansvarsfullt arbete och det du gör ses direkt av studenter och medlemmar i din sektion.
Högskolan i Borås
Centralt
Högskolestyrelsen
Tre (3) platser
Alla platser är tillsatta fram till 30 juni, 2021
Högskolestyrelsen är Högskolan i Borås högst beslutande organ och har till uppgift att fatta strategiska beslut om högskolans utveckling. Som studentrepresentant har du till uppgift att föra fram studentperspektivet till högskolestyrelsen. Du har ett personligt ansvar för de beslut som tas. Högskolestyrelsen har ca 3 heldagsmöten och 1 tvådagsmöte per termin. Utöver detta tillkommer tid för inläsning inför mötena.
Rektors ledningsråd
En (1) plats
Platsen är tillsatt fram till 30 juni, 2021
Enligt högskolans styrelses organisations- och beslutsordning (SOB) ska det till rektor vara knutet ett ledningsråd var varje student har rätt att vara representerade. Rektors ledningsråd har till uppgift att vara rådgivande inför rektors ställningstaganden rörande strategiska frågor av högskolegemensam karaktär med särskild inriktning mot verksamhetsstyrning och arbetsgivarfrågor. Rådet har särskilt ansvar för att värna helhet och samarbete mellan högskolans delar.
ca 1 möte á 3h varje vecka.
Centrala arbetsmiljökommittén
Två (2) platser
En (1) plats är tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Den centrala arbetsmiljökommittén ska behandla följande frågor när de är av övergripande karaktär bland annat,Företagshälsovård, Handlingsplan (enligt AML kap 3 § 2a), Planering av nya eller ändrade lokaler, anordningar, arbetsprocesser, arbetsmetoder och av arbetsorganisation, Planering av användning av ämnen som kan föranleda ohälsa eller olycksfall, Upplysning och utbildning gällande arbetsmiljön, Arbetsanpassning och rehabiliteringsverksamheten på arbetsplatsen och mycket mer. Det är platsen för dig som vill påverka arbetsmiljö på högskolan. Ca 2 möten á 2h per termin.
Råd, nämnder och arbetsgrupper
Rektors nämndråd
En (1) plats
Platsen är tillsatt fram till 30 juni, 2021
Rektors nämndråd har till uppgift att vara rådgivande inför rektors ställningstaganden rörande kvalitet i utbildning och forskning. I detta råd sitter nämndordförande för forsknings- och utbildningsnämnden och nämnden för konstnärlig forskning och utbildning samt prorektor, vice rektor och högskolans förvaltningschef. ca 1 möte/månad á 1 timme långt.
Akademichefens ledningsråd (ett per akademi)
Två (2) platser per akademi
Akademin för textil, teknik och ekonomi – Båda platserna är tillsatta fram till 30 juni, 2021
Akademin för vård, arbetsliv och välfärd – En (1) plats tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Akademin för bibliotek, information, pedagogik och IT– En (1) plats tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Till akademichefen ska det vara knutet ett ledningsråd vilket har till uppgift att vara rådgivande inför akademichefens olika ställningstagande. Studenter har alltid rätt att vara representerade med två (2) ledamöter.
Akademiråd (ett per akademi)
Tre (3) platser per akademi
Akademin för textil, teknik och ekonomi – En (1) plats tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Akademin för vård, arbetsliv och välfärd – En (1) plats tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Akademin för bibliotek, information, pedagogik och IT– En (1) plats tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Vid varje akademi ska finnas en organiserad verksamhet i form av akademiråd med extern representation. Rådet ska inrättas av akademichef. Rådet ska ha en rådgivande funktion för akademins strategiska utveckling inom utbildning och forskning i beaktande av helhet för högskolan. Studenter har alltid rätt att vara representerade med tre (3) ledamöter.
Disciplinnämnden
Två (2) platser
En (1) plats tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Disciplinnämnden har till uppgift att hantera ärenden där exempelvis en student: Fuskat vid tentamen eller plagierat uppsatser, stör eller hindrar undervisning, på olika sätt stör högskolans verksamhet, utsätter andra studenter eller högskolans personal för trakasserier av olika slag. Som studentrepresentant har du till uppgift att delta och bedöma och döma de studenter som ställs inför disciplinnämnden. ca 6 möten á 2h per termin
Biblioteksrådet
Tre (3) platser
Två (2) platser tillgängliga för verksamhetsåret 20/21
Rådet för bibliotek och läranderesurser har till uppgift att verka som en arena för informationsutbyte mellan biblioteket, akademierna, verksamhetsstödet och studenterna. Rådet för övergripande strategiska diskussioner om inriktningen på bibliotekets verksamhet och utgör en remissinstans i frågor som berör verksamheterna. Ca 2 möten á 3h per termin.
Strategigruppen för en hållbar högskola
En (1) plats
Platsen är tillsatt fram till 30 juni, 2021
Strategigruppen för en hållbar högskola med rektor som ordförande är ett rådgivande organ för frågor inom hållbar utveckling.
Exempel på frågor som tas upp till diskussion är:
- uppföljning av miljöledningsarbetet
- policy och långsiktiga mål inom hållbar utveckling
- kriterier för diplomering av kurser och examensarbeten samt kriterier för klassificering av publikationer inom hållbar utveckling
- process för bedömning och diplomering av kurser och examensarbeten
- högskolegemensamma aktiviteter och evenemang inom hållbar utveckling samt omvärldssamverkan
ca 3 möten á 3h per termin och frivillig medverkan på gemensamma aktiviteter.
Arbetsgruppen för Lika Villkor
En (1) plats
En (1) plats tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Arbetsgruppen för lika villkor har som syfte att arbeta för lika villkor för hela högskolan, det vill säga att arbeta för mångfald, likabehandling, jämställdhet och breddad rekrytering. I uppgifterna ingår framför allt att föreslå och diskutera mål och åtgärder i den övergripande handlingsplanen för lika villkor men gruppen är även ett forum för att diskutera och lyfta upp aktuella frågor/problem inom området. ca 5 möten á 2h per termin.
Forsknings- och utbildningsnämnden
Tre (3) platser
En (1) plats tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Forsknings- och utbildningsnämnden (FoU) har det övergripande ansvaret för att främja forskning och forskarutbildning samt att bevaka att utbildningen på grundnivå, avancerad nivå och forskarnivå vilar på vetenskaplig grund. Som studentrepresentant i FoU arbetar du mycket med utbildningens kvalitet samt doktorand- och forskningsfrågor. Många beslut som fattas i FoU har en påtaglig påverkan på utbildningens kvalitet och utveckling.
ca 4 möten á 4h per termin samt 2 tvådagarsmöte.
Anställningsutskottet FoU
Två (2) platser
Två (2) platser tillgängliga för verksamhetsåret 20/21
Anställningsutskottet är direkt underställt Forsknings- och utbildningsnämnden och utbildning och bereder rekryterings- och befordringsärenden. 1 heldagsmöte varje månad.
Nämnden för konstnärlig forskning och utbildning
Två (2) platser
Båda platserna är tillsatta fram till 30 juni, 2021
Nämnden har det övergripande ansvaret för det konstnärliga utvecklingsarbetet vid högskolan och svarar för beredning av och förslag i ärenden vid anställning av professorer, lektorer och forskarassistenter inom det konstnärliga utvecklingsområdet. Som studentrepresentant i KFU arbetar du mycket med utbildningens kvalitet samt doktorand- och konstnärligt utvecklingsarbete. De beslut som fattas i KFU har en påtaglig påverkan på designutbildningarnas kvalitet och utveckling.
ca 4 möten á 4h per termin.
Anställningsutskottet KFU
Två (2) platser
Två (2) platser tillgängliga för verksamhetsåret 20/21
Anställningsutskottet är direkt underställt Nämnden för konstnärlig forskning och utbildning och bereder rekryterings- och befordringsärenden. ca 1 möte per termin.
Utbildningsutskott
Forskarutbildningsutskottet: Resursåtervinning
Två (2) platser
Båda platserna är tillsatta fram till 30 juni, 2021
Forskarutbildningsutskottet: Textilt management
Två (2) platser
Båda platserna är tillgängliga inför verksamhetsåret 20/21
Forskarutbildningsutskottet: Textil materialteknik
Två (2) platser
Båda platserna är tillsatta fram till 30, juni 2021
Forskarutbildningsutskottet: Bibliotek och information
Två (2) platser
Båda platserna är tillsatta fram till 30, juni 2021
Forskarutbildningsutskottet: Människan i vården
Två (2) platser
En av platserna är tillgänglig inför verksamhetsåret 20/21
Utbildningsutskottet bibliotek, information och IT
Två (2) platser
En av platserna är tillgänglig inför verksamhetsåret 20/21
Utbildningsutskottet ekonomi och arbetsliv
Två (2) platser
En av platserna är tillgänglig inför verksamhetsåret 20/21
Utbildningsutskottet pedagogik och lärande
Två (2) platser
Två (2) platser tillgängliga för verksamhetsåret 20/21
Utbildningsutskottet teknik
Två (2) platser
En av platserna är tillgänglig för verksamhetsåret 20/21
Utbildningsutskottet vård
Två (2) platser
En av platserna är tillgänglig inför verksamhetsåret 20/21